Czym jest teoria oczekiwania motywacji w edukacji?
Czym jest teoria oczekiwania motywacji w edukacji?

Wideo: Czym jest teoria oczekiwania motywacji w edukacji?

Wideo: Czym jest teoria oczekiwania motywacji w edukacji?
Wideo: Teorie motywacji 2024, Listopad
Anonim

Podstawowe koncepcje - Teoria oczekiwań

sugeruje, że ilość motywacja i wysiłek a student włoży się w uczenie się będzie zależeć od trzech relacji percepcyjnych: (1) oczekiwanie , a studencki oszacowanie prawdopodobieństwa pomyślnego wykonania określonego zadania.

Ludzie pytają również, jaka jest teoria oczekiwania motywacji?

(Dowiedz się, jak i kiedy usunąć ten szablon wiadomości) Teoria oczekiwań (16/9) (lub oczekiwana teoria motywacji ) proponuje, aby dana osoba zachowywała się lub działała w określony sposób, ponieważ jest zmotywowany wybrać określone zachowanie w stosunku do innych ze względu na to, czego oczekują, że wynik tego wybranego zachowania będzie.

Poza powyższym, czym jest teoria oczekiwań w edukacji? ten teoria oczekiwań jest przekonanie, że na wyniki uczniów mają wpływ nauczyciele oczekiwania od każdego dziecka.

Biorąc to pod uwagę, czym jest teoria oczekiwań w motywacji z przykładem?

Oczekiwanie : Jeśli wierzymy, że możemy wykonać zadanie lub osiągnąć wymaganą wydajność niezbędną do osiągnięcia naszego celu, jesteśmy zgodni z Oczekiwanie . Do przykład Pamiętam dwóch studentów moich studiów menedżerskich, którzy byli doświadczonymi menedżerami z wyjątkowymi umiejętnościami zarządzania i doświadczeniem.

Dlaczego teoria oczekiwania jest ważna?

Teoria oczekiwań przewiduje, że pracownicy organizacji będą zmotywowani, gdy wierzą, że: Włożenie większego wysiłku przyniesie lepsze wyniki w pracy. Lepsza wydajność pracy będzie prowadzić do nagród organizacyjnych, takich jak wzrost wynagrodzenia lub świadczeń.

Zalecana: