Jakie są ograniczenia Balanced Scorecard?

2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Ostatnio zmodyfikowany: 2023-12-16 00:21

Jednak systemy zrównoważonej karty wyników nie są doskonałe i mają pewne wady

• Inwestycja czasu i kosztów finansowych. Zrównoważona karta wyników systemy wymagają znacznych inwestycji.
• Akceptacja i wykorzystanie przez interesariuszy.
• Kierunek Strategiczny i Planowanie Metryczne.
• Gromadzenie i analiza danych.
• Brak zewnętrznego skupienia.

Jakie są również zalety korzystania ze zrównoważonej karty wyników?

7 korzyści ze zrównoważonej karty wyników

• Lepsze planowanie strategiczne.
• Ulepszona komunikacja i realizacja strategii.
• Lepsze dopasowanie projektów i inicjatyw.
• Lepsze informacje dotyczące zarządzania.
• Ulepszone raportowanie wydajności.
• Lepsze dopasowanie organizacyjne.
• Lepsze dopasowanie procesów.

jakie są cztery perspektywy stosowane w zrównoważonej karcie wyników? Hansen i Mowen odnieśli się do zrównoważona karta wyników jako „system rozliczania odpowiedzialności oparty na strategii”, który przekłada misję i strategię organizacji na cele operacyjne i środki cztery różne perspektywy : finansowy perspektywiczny , klient perspektywiczny , proces perspektywiczny

W związku z tym, dlaczego zrównoważone karty wyników zawodzą?

Karta z punktami inicjatywy ponieść porażkę głównie dlatego, że nie używają karta z punktami jako narzędzie coachingowe, które powinni. Menedżerowie powinni używać go jako trampoliny do opracowywania planów taktycznych, które zapewnią sukces każdemu pracownikowi, a następnie dokonać oceny wydajności pod kątem karta z punktami często (tj. kwartalnie).

Jakie są główne cechy zrównoważonej karty wyników?

Krytyczne cechy, które definiują Zrównoważoną Kartę Wyników to:

• skupia się na strategicznym programie danej organizacji/koalicji;
• ukierunkowany zestaw pomiarów do monitorowania wyników w stosunku do celów;