Czym jest model wspólnego zarządzania w pielęgniarstwie?
Czym jest model wspólnego zarządzania w pielęgniarstwie?

Wideo: Czym jest model wspólnego zarządzania w pielęgniarstwie?

Wideo: Czym jest model wspólnego zarządzania w pielęgniarstwie?
Wideo: Film instruktażowy z zakresu pielęgniarstwa chirurgicznego 2024, Listopad
Anonim

Pielęgniarstwo ćwiczyć modele zapewnić Struktura i kontekst do zorganizowania świadczenia opieki. Wspólne zarządzanie jest Model z Pielęgniarstwo praktyka zaprojektowana w celu zintegrowania podstawowych wartości i przekonań, które obejmuje praktyka zawodowa, jako sposób na osiągnięcie wysokiej jakości opieki.

Podobnie można zapytać, jakie jest znaczenie współzarządzania?

Wspólne zarządzanie to struktura i proces partnerstwa, sprawiedliwości, odpowiedzialności i własności. Przekazuje odpowiedzialność, autorytet i odpowiedzialność za decyzje związane z praktyką w ręce osób, które zoperacjonalizują decyzję. Często słyszę, jak ludzie mówią, że mają wspólne zarządzanie.

Po drugie, jakie są trzy główne części współzarządzania? Obejmują one autonomię i niezależność w praktyce, odpowiedzialność, upodmiotowienie, uczestnictwo i współpracę w podejmowaniu decyzji, które wpływają na indywidualną opiekę nad pacjentem, bardziej ogólne środowisko praktyki i grupę zarządzanie (Burnhope i Edmonstone, 2003; DeBaca i wsp., 1993).

W związku z tym, jaka jest zasada współzarządzania?

Projekt: Zasady wspólnego zarządzania . Definicja: Wspólne zarządzanie to proces, w którym społeczność uniwersytecka z szacunkiem dzieli odpowiedzialność za podejmowanie wspólnych decyzji w sprawach polityki i procedury.

Czym jest zarządzanie w pielęgniarstwie?

Kliniczny zarządzanie to „system, dzięki któremu organizacje NHS są odpowiedzialne za ciągłą poprawę jakości swoich usług i ochronę wysokich standardów opieki poprzez tworzenie środowiska, w którym będzie rozkwitać doskonałość w opiece klinicznej”.

Zalecana: